Karriere im Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur
Vielfältige, spannende und zukunftsorientierte Aufgaben mit Entwicklungsperspektiven
Sie suchen ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenumfeld mit vielfältigen Perspektiven? Nach einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitgeber mit familienfreundlichen und flexiblen Rahmenbedingungen?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Bei uns erwarten Sie eine Fülle an Tätigkeitsfeldern, die ebenso bunt und vielfältig sind wie die Wissenschafts- und Kulturlandschaft des Landes Hessen. Ob im Bereich Verwaltung, Hochschulen, Forschung und Digitalisierung, Kulturpolitik und Kulturförderung – das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur bietet Ihnen viele spannende Herausforderungen und attraktive Beschäftigungsmöglichkeiten.
Gemeinsam mit Ihnen möchten wir die Zukunft des Wissenschaftsstandortes und der Kulturlandschaft Hessens gestalten.
Ihr Einstieg bei uns ist auf Referenten-, Sachbearbeitungs- und Mitarbeitsebene sowie als Führungskraft möglich. Ihre Zukunft beim Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur beginnt genau hier: Folgende Stellenangebote warten auf Sie:
Offene Stellen bei uns
Bewerbungsfrist: 25. März 2024
Das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur sucht zum 1.7.2024 eine Sachbearbeitung (m/w/d) für das Referat für außeruniversitäre Forschung (Vollzeit, unbefristet, gehobener Dienst.
EG 12 TV-H (je nach Erfahrungsstufe von 3.810 € bis 5.990 € brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit) / bis zu A 13 gD HBesG, Standort: Wiesbaden). Infos zum Tarifvertrag und HBesG siehe Links unten.
Das Ministerium ist die oberste Landesbehörde für Wissenschaft und Forschung sowie Kunst und Kultur in Hessen. Derzeit fördern über 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Teams mit großem Engagement diese Bereiche.
Sie haben Interesse an der Organisation und Finanzierung der gemeinsamen Forschungsförderung von Bund und Ländern, der bilateralen Forschungsförderung von Bund und Land Hessen und der in diesem Rahmen anfallenden praktischen Anwendung haushaltsrechtlicher Fragestellungen. Sie haben eine gewisse Affinität zu Zahlen und betriebswirtschaftlichen Arbeitszusammenhängen, kommunizieren aber auch gerne mit internen und externen Partnern.
Sie legen Wert auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bei einem modernen, zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber?
Dann erwartet Sie im Referat für außeruniversitäre Forschung eine spannende Aufgabe!
Ihre künftigen Aufgabenschwerpunkte bei uns sind:
Betreuung und administrative Begleitung der in Hessen angesiedelten Einrichtungen der Leibniz Gemeinschaft (Durchführung der gemeinsamen Forschungsförderung von Bund und Ländern nach Artikel 91b GG in Hessen - incl. der zugehörigen Baumaßnahmen), der hessischen Standorte der Deutschen Zentren der Gesundheitsforschung und des Instituts für Lungengesundheit Gießen,
Beantwortung von Anfragen und Anfertigung von Stellungnahmen hinsichtlich der ergebnisorientierten Finanzierung sowie des leistungsbezogenen Controllings im Bereich der Forschungsförderung,
Vorbereitung und Mitwirkung bei der Aufstellung der jährlichen Wirtschaftspläne/Programmbudgets der betreuten Institute,
kommunikative Abstimmung mit dem jeweiligen Fördermittelmanagement der einzelnen Deutschen Zentren der Gesundheitsforschung,
Zuweisung von Fördermitteln, Überwachung der Mittelabrufe und der Bewirtschaftung der jeweiligen Budgets,
Prüfung der jährlichen Verwendungsnachweise und Jahresrechnungen,
Erstellung qualifizierter Prüfvermerke zu Jahresabschlüssen und zu Verwendungsnachweisen (auch bzgl. Zuwendungsbaumaßnahmen),
Wahrnehmung von Berichtspflichten gegenüber Bundesministerien und beteiligten Bundesländern,
Beratung der Institute zu Fragen der Umsetzung der Förderrichtlinien des Landes Hessen, der Vergaberichtlinien und der Regelungen der Landeshaushaltsordnung sowie personal- und tarifrechtlicher Fragen.
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium ( / Diplom (FH)), z.B. im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit der Befähigung für den Dienst oder vergleichbare berufliche Qualifikation.
Sie haben gute Kenntnisse im Bereich Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Mathematik oder ähnliche Bereiche.
Sie bringen erste einschlägige berufliche oder ehrenamtliche Tätigkeiten in einem oder mehreren der o.g. Aufgabenschwerpunkte mit.
Sie arbeiten gerne selbstständig, aber eingebunden in ein gut funktionierendes Team und kommunizieren gerne mit Kollegen und externen Partnern.
Sie sind gewohnt mit Excel und Word zu arbeiten; SAP Kenntnisse wären von Vorteil.
Unsere Benefits sind:
flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Beruf und Pflege sowie Beruf und Schwerbehinderung,
Betreuungsangebote in einer Kinderkrippe, Kindernotfallbetreuung und Kinderferienprogramme,
das LandesTicket Hessen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur kostenlosen, hessenweiten ÖPNV-Nutzung nicht nur für den Arbeitsweg,
gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
vertrauliche externe Beratung bei persönlichen und beruflichen Fragen,
ein behördliches Gesundheitsmanagement,
vielfältige Sportangebote, neue Fitness- und Cardioräume,
moderne Büros, ergonomische Arbeitsplätze und neuste technische Ausstattung,
kostenlose und sichere Stellplätze für Fahrräder, Dienst-E-Bikes sowie Parkmöglichkeit für PKWs,
zentrale Lage in Wiesbaden, gute Erreichbarkeit ÖPNV.
Wissenswertes:
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unser Ziel ist eine Erhöhung des Frauenanteils in diesem Bereich sowie in allen Bereichen und Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23 Abs. 1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSlG) zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.
Ihr Kontakt im HMWK:
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Dr. Dorothee Lux Tel. (0611) 32 16 3410 oder E-Mail: Dorothee.Lux@hmwk.hessen.de.
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennziffer SB III 4 A (0577) bis zum 25.03.2024
vorzugsweise online über unser Bewerbungsportal (Links siehe unten),
alternativ per Post an das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur, Referat I 4, Rheinstraße 23-25, 65185 Wiesbaden oder
Das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Zweite Assistenz (m/w/d) im Sekretariat des Staatssekretärs (Vollzeit, unbefristet, mittlerer Dienst, EG 8 TV-H (je nach ErfahrungsstufeÖffnet sich in einem neuen Fenster von 2.990 € bis 3.670 € brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit, Standort: Wiesbaden).
Das Ministerium ist die oberste Landesbehörde für Wissenschaft und Forschung sowie Kunst und Kultur in Hessen. Derzeit fördern über 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Teams mit großem Engagement diese Bereiche.
Sie gestalten gerne Abläufe und sind auch bereit, selbstständige Entscheidungen zu treffen? Sie sitzen gerne am Schreibtisch – aber nicht nur? Sie legen Wert auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bei einem modernen, zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber? Sie wünschen sich ein vielseitiges Aufgabengebiet? Dann erwartet Sie im Büro von Herrn Staatssekretär Degen eine spannende Aufgabe!
Ihre künftigen Aufgabenschwerpunkte bei uns sind:
die Vereinbarung bzw. Koordination von Gesprächsterminen,
die Vorbereitung von Terminen des Staatssekretärs,
die Erledigung allgemeiner Büroaufgaben,
das Entgegennehmen und Herstellen von Telefonaten.
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine einschlägige abgeschlossene Ausbildung (Fachangestellte/r für Bürokommunikation oder Verwaltungsfach-angestellte/r) oder vergleichbare berufliche Qualifikation.
Sie haben gute Kenntnisse aller gängigen MS-Office Produkte.
Sie bringen einschlägige berufliche oder ehrenamtliche Tätigkeiten in einem oder mehreren der o.g. Aufgabenschwerpunkte mit.
Sie verfügen über eine besonders zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, sehr gute Organisationsfähigkeit, ein sicheres und verbindliches Auftreten, insbesondere im Umgang mit Gästen und Gesprächspartnerinnen und -partnern und haben eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.
Sie sind sicher im Umgang mit Datenbanken und neuen Medien.
Unsere Benefits sind:
flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Beruf und Pflege sowie Beruf und Schwerbehinderung,
Betreuungsangebote in einer Kinderkrippe, Kindernotfallbetreuung und Kinderferienprogramme,
das LandesTicket Hessen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur kostenlosen, hessenweiten ÖPNV-Nutzung nicht nur für den Arbeitsweg,
gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
vertrauliche externe Beratung bei persönlichen und beruflichen Fragen,
ein behördliches Gesundheitsmanagement,
vielfältige Sportangebote, neue Fitness- und Cardioräume,
moderne Büros, ergonomische Arbeitsplätze und neuste technische Ausstattung,
kostenlose und sichere Stellplätze für Fahrräder, Dienst-E-Bikes sowie Parkmöglichkeit für PKWs,
zentrale Lage in Wiesbaden, gute Erreichbarkeit ÖPNV.
Wissenswertes:
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unser Ziel ist eine Erhöhung des Frauenanteils in diesem Bereich sowie in allen Bereichen und Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23 Abs. 1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSlG) zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.
Ihr Kontakt im HMWK:
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Tobias Tesic, Tel. (0611) 32 16 1400 oder E-Mail: Bewerbungen@hmwk.hessen.de.
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennziffer VZ StS (0579) bis zum 02.04.2024,
vorzugsweise online über unser Bewerbungsportal,
alternativ per Post an das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur, Referat I 4, Rheinstraße 23-25, 65185 Wiesbaden oder
Das Hessische Ministerium für Wissenschaft, Forschung, Kunst und Kultur sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referentenstelle(m/w/d) als stellvertretende/r Pressesprecher/in (Vollzeit, unbefristet, höherer Dienst) EG 13 TV-H (je nach ErfahrungsstufeÖffnet sich in einem neuen Fenster von 4244€ bis 6120€ brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit) / A 13 h.D. HBesGÖffnet sich in einem neuen Fenster, Standort: Wiesbaden).
Das Ministerium ist die oberste Landesbehörde für Wissenschaft und Forschung sowie Kunst und Kultur in Hessen. Derzeit fördern über 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Teams mit großem Engagement diese Bereiche.
Das Referat für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit arbeitet direkt der Hausleitung zu.
Ihre künftigen Aufgabenschwerpunkte bei uns sind:
Positionierung des Hauses in der Öffentlichkeit,
Verfassen von Pressemitteilungen, Zitaten und Grußworten (Publikationen etc.),
Weiterentwicklung der internen Kommunikation,
Unterstützung des Referatsleiters bei der Koordinierung, Vorbereitung und Begleitung von Presseterminen,
Organisation und Durchführung von Presseevents und Pressekonferenzen,
Zielgruppenorientierte Kommunikation – vor allem auch im digitalen Umfeld (Instagram, LinkedIn, etc.),
Konzeption von PR-Maßnahmen und Kommunikationskampagnen,
Steuerung des Medienmonitorings,
Begleitung von kleineren Filmproduktionen,
Zusammenarbeit mit externen Partnern, Agenturen und Dienstleistern,
Förderung eines engagierten Teams,
Vertretung des Referatsleiters in seiner Funktion als Pressesprecher.
Ihr Profil
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder gleichwertig), vorzugsweise im Bereich Kommunikationswissenschaft, Journalistik oder Geisteswissenschaften und/oder eine journalistische Ausbildung,
Berufserfahrung in Redaktionen, Agenturen und/oder Pressestellen, vorzugsweise bei Verbänden, Wissenschaftseinrichtungen, gemeinnützigen Organisationen oder im öffentlichen Sektor,
Interesse an gesellschaftspolitischen Debatten, besonders in den Feldern Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur,
Hervorragendes Gespür für relevante Themen und einen strategischen Blick,
Stilsicherheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck,
eine schnelle Auffassungsgabe und eine vorausschauende, gut organisierte Arbeitsweise,
eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Spaß an der Teamarbeit,
ästhetischer Blick (Bildsprache, Corporate Design, etc.), Liebe zum Detail,
Keine Scheu vor Kameras und Mikrofone,
Fremdsprachenkenntnisse,
Eigeninitiative, Kreativität, Loyalität, Belastbarkeit sowie Lust und Bereitschaft, auch mal am Abend oder am Wochenende zu arbeiten.
Unsere Benefits sind:
journalistisch geprägtes Arbeitsumfeld und ein hochmotiviertes Team,
hohes Maß an Eigenverantwortung,
Austausch auf Augenhöhe und Raum für neue Ideen,
flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Beruf und Pflege sowie Beruf und Schwerbehinderung,
Betreuungsangebote in einer Kinderkrippe, Kindernotfallbetreuung und Kinderferienprogramme,
das LandesTicket Hessen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur kostenlosen, hessenweiten ÖPNV-Nutzung nicht nur für den Arbeitsweg,
gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
vertrauliche externe Beratung bei persönlichen und beruflichen Fragen,
ein behördliches Gesundheitsmanagement,
vielfältige Sportangebote, neue Fitness- und Cardioräume,
moderne Büros, ergonomische Arbeitsplätze und neuste technische Ausstattung,
kostenlose und sichere Stellplätze für Fahrräder, Dienst-E-Bikes sowie Parkmöglichkeit für PKWs,
zentrale Lage in Wiesbaden, gute Erreichbarkeit ÖPNV.
Wissenswertes:
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unser Ziel ist eine Erhöhung des Frauenanteils in diesem Bereich sowie in allen Bereichen und Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23 Abs. 1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSlG) zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.
Ihr Kontakt im HMWK:
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Jascha Habeck, Tel. (0611) 32 161012 oder E-Mail: jascha.habeck@hmwk.hessen.de.
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennziffer Ref M 2 (0580) bis zum 3. April 2024,
vorzugsweise online über unser Bewerbungsportal,
alternativ per Post an das Hessische Ministerium für Wissenschaft, Forschung, Kunst und Kultur, Referat I 4, Rheinstraße 23-25, 65185 Wiesbaden oder
alternativ als eine pdf-Datei an Bewerbungen@hmwk.hessen.de.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
Bewerbungsschreiben,
Lebenslauf,
Qualifikationsnachweise,
ein aktuelles Zwischenzeugnis bzw. eine aktuelle Anlassbeurteilung (nicht älter als ein Jahr) oder die Regelbeurteilungen der letzten drei Jahre.
Unser Referat M2 (Presse – und Öffentlichkeitsarbeit) braucht Unterstützung! Wir suchen deshalb - zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 28. Februar 2025 - eine/einen Social Media-Enthusiastin/Social Media-Enthusiasten (m/w/d) als Werkstudent/in mit Stunden/Woche.
Deine Aufgaben & Skills:
Du studierst vorzugsweise Journalistik, Publizistik, Medien – und Kommunikationswissenschaft, Kultur- oder Geisteswissenschaften.
Du bespielst eigenständig die gesamte Klaviatur unserer digitalen Kanäle und entwickelst diese zielgruppenorientiert weiter.
Du kennst bzw. erkennst digitale Trends und hast Lust diese schnell umzusetzen.
Du entwickelst und betreust unseren LinkedIn-Kanal, den wir mit dir an den Start bringen wollen.
Du kannst dich für Themen aus Politik und Wissenschaft begeistern.
Kunst und Kultur sind keine Fremdwörter für dich.
Du bist auf Zack, textest zielgruppenaffin und kreativ.
Du hast den Blick für das gewisse Etwas.
Du liebst Gestaltung und Corporate Design.
Du kannst nicht nur eine Handykamera bedienen, sondern auch eine Spiegelreflexkamera.
Du produzierst gerne kleinere Social-Videos, langweilst Dich aber nicht, wenn es auch mal ein Grußwort sein muss.
Du hast den Überblick über alle gängigen Programme, die dir eine moderne Social Media-Arbeit erleichtern (Canva, Hootsuite, Adobe Photoshop, etc.).
Du hast auch mal Lust auf Abendtermine, damit Du tagsüber Zeit für andere Dinge Zeit hast.
Du trittst sicher und angemessen auf.
Wir übertragen dir ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, lassen dich bei Fragen aber niemals allein.
Und na klar kannst Du auch größtenteils von zu Hause oder unterwegs für uns arbeiten. Die ersten Wochen würden wir dich aber gerne näher kennenlernen und du uns ja bestimmt auch – deshalb wäre es gerade zu Beginn schön, wenn wir uns erstmal häufig sehen.
Unsere Benefits sind:
flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Beruf und Pflege sowie Beruf und Schwerbehinderung,
Betreuungsangebote in einer Kinderkrippe, Kindernotfallbetreuung und Kinderferienprogramme,
das LandesTicket Hessen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur kostenlosen, hessenweiten ÖPNV-Nutzung – nicht nur für den Arbeitsweg,
gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
vertrauliche externe Beratung bei persönlichen und beruflichen Fragen,
ein behördliches Gesundheitsmanagement,
vielfältige Sportangebote, neue Fitness- und Cardioräume,
moderne Büros, ergonomische Arbeitsplätze und neuste technische Ausstattung,
kostenlose und sichere Stellplätze für Fahrräder, Dienst-E-Bikes sowie Parkmöglichkeit für PKWs,
zentrale Lage in Wiesbaden, gute Erreichbarkeit ÖPNV.
Wissenswertes:
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unser Ziel ist eine Erhöhung des Frauenanteils in diesem Bereich sowie in allen Bereichen und Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23 Abs. 1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSlG) zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.
Dein Kontakt im HMWK:
Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet bekommst du bei Herrn Jascha Habeck, Tel. (0611) 32 161012 oder E-Mail: Jascha.Habeck@hmwk.hessen.de.
Deine Bewerbung:
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter der Kennziffer WS M2 (0581)bis zum 10. April 2024
alternativ per Post an das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur, Referat I 4, Rheinstraße 23-25, 65185 Wiesbaden oder
Im Historisches Erbe des Landes Hessen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Position der Kaufmännischen Geschäftsführung (m/w/d) am Dienstort Hessisches Landesmuseum Darmstadt zu besetzen.
Zum Ressort des Hessischen Ministeriums für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur (HMWK) gehören u.a. die folgenden fünf nachgeordneten Dienststellen: Staatliche Schlösser und Gärten Hessen, Landesamt für Denkmalpflege Hessen, Hessen Kassel Heritage, Hessisches Landesmuseum Darmstadt und Museum Wiesbaden. Diese Dienststellen sind in einer gemeinsamen buchhalterischen Organisationseinheit zusammengefasst (Mandant Historisches Erbe).
Fachlich haben die Dienststellen des Mandanten die Aufgabe, Kulturgut zu sammeln, zu bewahren, zu erforschen, zu vermitteln und der Öffentlichkeit zugänglich zu machen. Die Verantwortung für die Umsetzung der kaufmännischen Vorgaben des Mandanten obliegt einer dienststellenunabhängigen Geschäftsführerin bzw. einem Geschäftsführer.
Wesentliche Aufgaben der kaufmännischen Geschäftsführung sind:
Aufstellung des Haushaltsplanes für den Mandanten innerhalb des Teilkonzerns HMWK und Verantwortung des Haushaltsvollzuges auf der Basis der Zuarbeit der Dienststellen und der Vorgaben des HMWK.
Regelmäßige Überwachung der Einhaltung von haushaltsrechtlichen Vorgaben in Abstimmungen mit den Haushaltsbeauftragten der einzelnen Dienststellen.
Verantwortung und Durchführung zentraler Controllingaufgaben im Team (Erfassung von Daten, Erstellung und Auswertung zentraler Berichte sowie Unterstützung der Dienststellen).
Erstellung des Jahresabschlusses des Mandanten (in Zusammenarbeit mit den zentralen Dienstleistern des Landes) in der Funktion des Jahresabschlussverantwortlichen.
Ansprechpartner für das HMWK in allen kaufmännischen Fragen sowie die zentralen Dienstleister und den Wirtschaftsprüfer, Begleitung der Jahresabschlussprüfung.
Verantwortung für das Führen des Stellenplans des Mandanten nach den Vorgaben des Haushaltsplanes.
Verantwortlicher für die Steuerangelegenheiten des Mandanten (Betriebe gewerblicher Art), Ansprechpartner für die Steuerberatung, Zeichnung der Steuererklärungen, Klärung von steuerrechtlichen Fragen, Beratung der Dienststellen in Zusammenarbeit mit den beim Land dafür zuständigen zentralen Stellen.
Ansprechpartner und Berater bei Vergaben des Mandanten in Zusammenarbeit mit den beim Land dafür zuständigen zentralen Stellen.
Optimierung und Standardisierung von kaufmännischen Prozessen im Mandanten in Abstimmung mit den Dienststellen.
Die kaufmännische Geschäftsführung ist der Direktorin bzw. dem Direktor des Hessischen Landesmuseums Darmstadt unmittelbar dienstrechtlich unterstellt.
Anforderungen:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom) im Bereich Verwaltungs- oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanzen oder vergleichbar,
Langjährige einschlägige Berufserfahrung vorzugsweise in den Bereichen öffentlicher Haushalt, Steuern, Recht, Organisation, Vergabe,
Sicherer Umgang im operativen kaufmännischen Rechnungswesen und Finanzcontrolling,
Erfahrung in Kultur- oder kulturnahen Einrichtungen ist von Vorteil,
Befähigung zur Problemlösung und zum planerischen und strategischen Denken,
Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und hohe Belastbarkeit,
Ausgeprägte soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit,
Ziel- und ergebnisorientiertes Handeln,
Bereitschaft, sich Führungsaufgaben zu stellen
Die Vergütung erfolgt nach EG 14 TV-H
Wir bieten ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, eine sorgfältige Einarbeitung sowie eine angenehme, teamorientierte Arbeitsatmosphäre.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Dem Hessischen Landesmuseum Darmstadt wurde das Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen hinsichtlich der Vereinbarkeit von Familie und Beruf verliehen:
Sie erhalten Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Beruf und Pflege oder Beruf und Schwerbehinderung.
Wir bieten verschieden Gestaltungsmöglichkeiten für flexibles, mobiles Arbeiten.
Sie und Ihre Kinder erhalten Vergünstigungen bei museumsinternen Angeboten.
Das Museum bietet wechselnde Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements.
Kostenlose und sichere Stellplätze für Fahrräder sowie die Parkmöglichkeit für PKWs.
Zentrale Lage in Darmstadt, gute Erreichbarkeit ÖPNV.
Das Land Hessen unterstützt die Mobilität seiner Mitarbeiter/innen mit dem Landesticket Hessen – zur hessenweiten ÖPNV-Nutzung und dies nicht nur für den Arbeitsweg!
Der Dienstort ist Darmstadt.
Das Hessische Landesmuseum Darmstadt strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ebenso werden Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund begrüßt.
Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte mit den üblichen Bewerbungsunterlagen und einer aktuellen Beurteilung bzw. einem aktuellen Arbeitszeugnis (nicht älter als sechs Monate) mit Auskunft über Art und Umfang der Aufgaben sowie der dabei gezeigten Leistungen über das Bewerberportal des Landes Hessen (Link siehe unten).
Bewerbungsschluss ist am 22.03.2024
Für etwaige Auskünfte oder Fragen wenden Sie sich bitte an:
Ulrike Kiesche
Leiterin des Referats Landesmuseen, Museen, Schlösser und Gärten
Hessisches Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur
Wir bilden regelmäßig Verwaltungsfachangestellte aus und bieten Praktika für Schülerinnen und Schüler, ein Duales Studium Bachelor of Arts – Public Administration sowie Werkstudententätigkeiten an.
Es gibt viele überzeugende Gründe, im Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur zu arbeiten. Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine Vielfalt an Benefits.
Wir bieten Ihnen eine sinnstiftende und zukunftsorientierte Tätigkeit in einer obersten Landesbehörde mit interessanten, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben im Wissenschafts- und Kulturumfeld.
Für unsere Beschäftigten schaffen wir familienfreundliche Rahmenbedingungen: Sie erhalten Unterstützung, um Beruf und Familie, Beruf und Pflege sowie Beruf und Schwerbehinderung optimal in Einklang zu bringen. Weiterhin können Sie Betreuungsangebote in einer Kinderkrippe, eine Notfallbetreuung und Ferienprogramme für Kinder in Anspruch nehmen.
Das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur wurde zudem im Rahmen des Zertifizierungsverfahrens "Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen" als familienfreundliche Dienststelle zertifiziert.
Überdies steht Ihnen eine vertrauliche externe Beratung bei persönlichen und beruflichen Fragestellungen zur Verfügung.
Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit Überstundenausgleich (in Form von Gleittagen).
Neben der Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung gehört mobiles Arbeiten bei uns zum Berufsalltag.
Es erwarten Sie ein krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, attraktive Sozialleistungen, ein moderner Arbeitsplatz mit ergonomischer und neuester technischer Ausstattung in attraktiver Umgebung mit hervorragender Infrastruktur und ÖPNV-Anbindung im Herzen der Landeshauptstadt Wiesbaden und des Rhein-Main-Gebiets. Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld ist bei uns eine Selbstverständlichkeit.
Direkt im Ministerium stehen Ihnen weiterhin kostenfreie und sichere Stellplätze für Fahrräder, Dienst-E-Bikes sowie Parkmöglichkeiten für PKWs zur Verfügung.
Das Land Hessen unterstützt die Mobilität seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit dem kostenlosen LandesTicket Hessen – zur hessenweiten ÖPNV-Nutzung und dies nicht nur für den Arbeitsweg! Das LandesTicket beinhaltet auch zusätzlich die Möglichkeit von montags bis freitags ab 19:00 Uhr sowie an Feiertagen und Wochenenden ganztags einen Erwachsenen und alle zum Haushalt gehörenden Kinder bis 14 Jahre kostenfrei mitzunehmen.
Ihre Gesundheit ist uns ein wichtiges Anliegen: Deshalb bieten wir im Rahmen unseres behördlichen Gesundheitsmanagements abwechslungsreiche Sportangebote, neue Räumlichkeiten für Fitness- und Cardiotraining sowie weitere vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung an.
Die Entwicklungs- und Karriereperspektiven im Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur sind so vielfältig wie unsere Aufgaben: ein umfassendes internes Fortbildungsprogramm für Ihre persönliche sowie fachliche Weiterbildung, kontinuierliche und bestmögliche Unterstützung auf Ihrem individuellen beruflichen Weg im Rahmen eines modernen, ministeriumsspezifischen Personalentwicklungskonzeptes.
Das Hessische Ministerium für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
In allen Bereichen und Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Arbeitgeber Land Hessen
Chancen, so vielfältig wie das Land
Ob nach der Schule, der Uni oder mitten im Berufsleben - erfahren Sie hier alles über den Arbeitgeber Land Hessen – viele Wege führen zu Ihrer Karriere!